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date: '2026-05-22'
description: 'Une relation suivie sur une période définie pour des résultats concrets et mesurables dans le respect de son propre rythme'
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# Accueil

> ## Une relation suivie sur une période définie pour des résultats concrets et mesurables dans le respect de son propre rythme

 ![](https://coachincoach.com/images/a/6/f/3/0/a6f30a1a8ad6ec51507efbbed208b98f02803de3-rflexivit.webp) 

###  [La Réflexion base de l’hygiène relationnelle ?](https://coachincoach.com/galerie/la-reflexion-base-de-lhygiene-relationnelle) 

 Article posté le[6] 24, 2026 

Pour mémoire il existe deux adjectifs assez différenciants qui qualifient le substantif **réflexion**. Primo, **réfléchi**, spécifique à l’entendement ou à l’observation physique…

 ![](https://coachincoach.com/images/a/5/9/1/4/a59143e5ea51c4b2ee31ebafe4ab8117f45adaa9-pigeons-volent-site.webp) 

###  [Heureux et Contagieux](https://coachincoach.com/galerie/heureux-et-contagieux) 

 Article posté le[4] 07, 2026 

**Faire en sorte de se sentir vivant au travail ce n’est pas se dépasser, c’est tout simplement se rejoindre.** Lorsque les grands leaders se dépassent c’est grâce aux autres ; ceci par…

 ![](https://coachincoach.com/images/9/e/2/a/8/9e2a85c9b8773465e85b0ce8a7835c59fa4533d9-attraper-blr.webp) 

###  [Humanisme et dignité](https://coachincoach.com/galerie/quest-ce-que-lhumanisme) 

 Article posté le[11] 11, 2025 

**Qu’est-ce que l’Humanisme si ce n’est œuvrer à établir (voire rétablir) la dignité de l’esprit humain ?** Cela passe par laisser l’autre exister, l’accueillir et faire place à l’altérité.…

 ![](https://coachincoach.com/images/8/f/a/f/2/8faf2f75b437774f47ace547d60cd41f663cbcfb-dream-big-coaching.webp) 

###  [Etre ou ne pas Etre ?](https://coachincoach.com/galerie/etre-ou-nepas-etre) 

 Article posté le[9] 16, 2025 

Être ou ne pas être ? Hier encore, le sage pouvait dire : Quel homme fait l’Homme ? Mais demain ? Sera-t-il augmenté, tissé d’I.A. et pour quel monde ? Regardons les choses d’un peu plus près, sous…

 ![](https://coachincoach.com/images/d/0/a/9/2/d0a92f05900dcd252563749148eb67d99528ead9-david-gb-4-blake-le-rat.jpg) 

###  [Caligula de Rome à Washington](https://coachincoach.com/galerie/caligula-de-rome-a-washington) 

 Article posté le[5] 06, 2025 

**Quel étrange et possible parallèle avec le Caligula d’Albert Camus et un certain D.T. étasunien…**

Prendre cela pour une pause estivale peut aussi être l’opportunité de relire…

 ![](https://coachincoach.com/images/b/1/c/7/f/b1c7f225d7ffd6fe3c591e6d850783e374ca5b7f-tre-ou-ne-pas-tre.webp) 

###  [Comment faire prendre conscience d’une situation plus qu’alarmante ?](https://coachincoach.com/galerie/comment-faire-prendre-conscience-dune-situation-plus-qualarmante) 

 Article posté le[4] 08, 2025 

**L'ivre de compte**

Un rapport récent s’y essaie. Il part (je cite) d’un double constat : l’effondrement rapide de la biodiversité du fait des activités humaines et la sous-estimation…

 ![](https://coachincoach.com/images/c/4/3/3/c/c433c8332b3435633e6cbf50734af085ac228dd7-banksy.jpg) 

###  [Lettre au Premier Ministre](https://coachincoach.com/galerie/lettre-au-premier-ministre) 

 Article posté le[1] 21, 2025 

**Prévenir ou guérir ? Compter ou décompter ?**

**Lettre au premier ministre qui cherche 40 milliards d’euros d’économies.**

Loin du crépidarianisme symptomatique…

 ![](https://coachincoach.com/images/1/3/1/e/6/131e6de350e4833944a1585f7b541164c8270cf2-defense-de-ficher.webp) 

###  [Cette-fois-je-te-tiens-salaud](https://coachincoach.com/galerie/cette-fois-je-te-tiens-salaud) 

 Article posté le[12] 03, 2024 

**A quelle échelle ce jeu peut-il se pratiquer : privément, devant quelques témoins, ou si l’on veut regarder plus grand, à dimension géopolitique ?**Pour mémoire, les analystes transactionnels…

 ![](https://coachincoach.com/images/6/3/f/f/2/63ff280b36cd8f619527f197ecc3f54ceedaf7ab-botte-moi.webp) 

###  [Botte-moi le cul !](https://coachincoach.com/galerie/botte-moi-le-cul) 

 Article posté le[10] 10, 2024 

**Croyance ou Désir sous-jacent ?**

Il est une croyance étonnante quant à l’idée de confrontation. Comme si, pour certaines personnes, être accompagné par un coach très confrontant,…

 ![](https://coachincoach.com/images/7/3/0/4/4/73044328701718b15a3bb8c8c02a0e6a03853730-potentiel.webp) 

###  [Qu’est-ce que le potentiel ?](https://coachincoach.com/galerie/qu-est-ce-que-le-potentiel) 

 Article posté le[10] 04, 2023 

### Qu’est-ce que le potentiel ?

Parallèle : tout système physique a une énergie potentielle qui dépend d’une interaction capable de la modifier, l’accroître, voire l’amener à se transformer en…

 ![](https://coachincoach.com/images/5/4/4/5/2/54452dcc179adb4ceb272be6050dbd18e0600898-qui-quoi.webp) 

###  [Pour quoi ou pour qui ?](https://coachincoach.com/galerie/pour-quoi-ou-pour-qui) 

 Article posté le[7] 05, 2023 

Pourquoi *pour quoi* peut-il s’écrire en un seul mot et non *pour qui* ? Voici proposée une perception qui pourrait donner au coaching une vision plus nuancée de ce qu’il est coutume de…

 ![](https://coachincoach.com/images/f/c/c/0/2/fcc02c5e1e38a1978b602334eb08b040fcb383d3-vouloir-agir.webp) 

###  [la question du vouloir agir](https://coachincoach.com/galerie/la%20question-du-vouloir-agir) 

 Article posté le[3] 02, 2023 

*Vous avez raison, mieux vaut ne rien faire, comme cela quand tout aura vraiment raté au moins rien ne pourra vous être reproché.*

Au-delà de cette provocation paradoxale la question du…

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![JPBabinot](https://coachincoach.com/user/themes/gatewaychild/img/jpbabinot.webp)#### Jean Pierre Babinot

Coach PCC - [ICF](https://www.coachfederation.fr/)

![logos](user/themes/gatewaychild/img/pcc-icf.webp)

### Un coaching professionnel

Pour l’International Coaching Fédération (ICF) un des fondements principaux des compétences d’une personne qui pratique professionnellement le coaching passe par le fait que celle-ci incarne réellement l’esprit du coaching. Ce qui la conduit naturellement à développer et maintenir un état d’esprit ouvert, curieux, flexible et centré sur son client.

Les bases de cette compétence s’articulent sur quelques items particuliers.

Un.e coache.e professionnel.le reconnaît que ses clients sont responsables de leurs propres choix ; s’engage dans un apprentissage et un développement continus en tant que coach.e ; développe une pratique réflexive permanente pour améliorer son coaching ; reste conscient.e et ouvert.e à l’influence du contexte et de la culture sur soi-même et sur les autres ; utilise la conscience de soi et son intuition au profit de ses clients ; développe et maintient la capacité de réguler ses émotions.

Ce niveau d’excellence est une des caractéristiques d’ICF. Ce qui fait sens pour les entreprises qui choisissent parmi les plus de 50 000 coachs professionnels qui la composent pour se faire accompagner.

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